崗位職責：

1、通過各種渠道與方式查找可合作客戶信息及渠道合作信息。

2、通過電話、微信、面訪等方式持續跟進客戶需求意向。

3、對銷售工作有較高的熱情；

4、具備較強的學習能力和的溝通能力；

5、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；

6、喜歡挑戰的人，對高收入有強烈欲望者。

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1、1年以上互聯網從業經驗；
2、負責利用多渠道開發企業用戶；
3、及時跟進老客戶，維護客情關系；
4、完成個人業績目標與團隊目標。

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；

崗位職責：

1.形象氣質佳，具有親和力；

2.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；

3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

4.有責任心，能承受較大的工作壓力；

5.有團隊協作精神，善于挑戰。

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1.1年以上互聯網從業經驗，年齡要求 21-28（女士優先）學歷要求 大專及其以上；
2.根據運營規劃完成拓客指標；
3. 老客戶二次增值；
4. 負責分析客戶需求及問題處理。

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；

崗位職責：

1.負責對網站整體表現風格的定位，對用戶視覺感受的整體把握，按照網站建設和網絡推廣要求制作各種不同類型的美工作品; 

2.進行網頁的具體設計制作，支持網站建設和網絡推廣過程中所需要的各種圖片和網絡廣告制作工作; 

3.做好各類制作單的內外部跟進與對接，確保單子在規定時間內完成； 

4.負責LOGO設計、詳情頁平面設計以及各類活動的廣告設計工作； 

5.負責微信網站、微信商城、微信小程序、微信公眾平臺的設計制作工作； 

6.不斷提高自身的美術設計能力，為網站建設、專題建設提供更好的服務。

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1.熱愛設計，同行業崗位1年工作經驗以上，年齡要求 21-30，熟悉PS、UI、VI及平面設計，外包行業優先考慮
2.有較成熟的設計案例作品，具有豐富的創新思維能力。
3.具有團隊合作精神，能承受較強的工作壓力；
4.熟悉使用PS、AI等設計軟件。
5.有一定的代碼基礎；
6.面試當天請附帶本人相關作品。

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；

崗位職責：

1.負責平臺、精品視頻內容評估、篩選；

2.負責內容賬號的維護、后驗、評估等建設;

3.負責視頻主題、話題的策劃和運營；

4.負責研究用戶行為、競品分析、數據分析、深挖熱門視頻內容和潛力玩法。

5.負責新媒體產品的后臺維護、資料發布和部分文案撰寫；參與線下活動的策劃和執行。

6.為線上線下促銷活動提供有創意并新穎的想法和計劃。

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1.1年以上工作經驗，有成熟的視頻運營經驗，年齡要求21-28 學歷要求 大專及其以上；
2.資深視頻玩咖，重度視頻用戶，擅長搞笑、互聯網科技、資訊領域視頻運營；
3.有自己擅長的一個內容領域，具有敏銳的熱點嗅覺和創新思維，較強的內容整合和判斷能力；
4.活躍于社交網絡，熟悉互聯網語言，具有較強文案撰寫能力，了解微博微信等社會化媒體的操作及推廣途徑；
5.責任心強，認真負責，態度端正，具有獨立思考能力、創新思維和團隊合作精神。

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；

崗位職責：

1.負責公司網站的功能開發、維護；

2.負責定制開發網站的相關功能組件開發；

3.負責微信公眾號開發，微信小程序接口開發；

4.負責一定程度的網站前端、小程序前端頁面開發；

5.解決其它部門技術咨詢問題，提供技術支持。

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1.大專及以上學歷，計算機應用、網絡工程等相關優先;
2.精通PHP編程語言，熟練使用ThinkPHP5等少一個PHP開發框架;
3.良好的代碼編程習慣及較強的文檔編寫能力；代碼命名規范，結構清晰，邏輯性較強，代碼冗余率低；
4.熟悉HTML、CSS、javascript等前端編程語言;
5.有微信小程序開發經驗者優先，有前端開發經驗者優先
6.具備一年以上網站開發經驗或具有兩個以上較大項目開發跟進經驗;
7.邏輯思維能力強，工作調理性強，具有較強的學習精神，有一定的溝通能力，團隊合作意識。

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；

崗位職責：

1、有良好的寫作功底，過硬的文字駕馭能力 ， 具有一定的的市場分析能力 ；

2、具有發散型創意思維，善于獨立思考，善于溝通，并具備良好的團隊合作意識

3、有運營微博或微信公共賬號的經驗（微博、微信達人），具備較強的組織和整合信息的能力，對熱點有較高的敏銳度和選題策劃能力；較強的專題策劃、信息采編整合和寫作能力；

4、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，深諳互聯網流行趨勢及用語。

5、能夠準確捕捉產品亮點，具備恰如其分的文字表現力；

福利待遇：

五險一金繳納，年度崗位13薪 +崗薪+績效+獎金+月度福利+季度福利+旅游+生日派對+聚餐+分紅激勵+入股一經錄用行業待遇優級，晉升平臺廣闊，資歷深厚者可優先考慮合伙制,公司出資請行業或顧問給予崗位能力提升指導。

任職資格：

1、負責公司網站和合作客戶網站的日常維護工作，利用優化手法不斷提高網站的整體質量和排名
2、負責利用博客、論壇、分配信息、B2B、問答平臺等進行廣泛的外鏈建設，熟悉網絡推廣手段，具有較強的網絡營銷意識和整合能力
3、熟練使用一些指令或工具分析競爭對手的外鏈情況，不斷的挖掘、收集和整理有效的資源運用到自己的網站中，不斷學習新的優化技能，為網站優化宣傳推廣提供更好的服務
4、做好各種優化站點的內部跟進與對接，確保站點在規定的時間內完成上線

晉升機制
人事寄語：請認真閱讀以上任職條件及待遇介紹，避免面試重復提問以提升面試效率；我們承諾招聘宣傳與實際工作中一致；